“Das bisschen Glauben, das er wohl an mich hatte, oder sturer Stolz – Torheit womöglich – war genug für uns. Dad ist der ultimative Unternehmer, er weiß, wann er den Sprung wagen muss” ~Shawn Levangie, Vorsitzender, Trail Blazer Products.
Wie viele Geschichte über erfolgreiche Unternehmen beginnt auch diese mit einer Idee. Aber die Idee ist wirklich nur der Anfang. Die wahre Geschichte, so stellt sich heraus, liegt in einem Wertesystem, das vom Vater an den Sohn weitergereicht wurde. Diese Werte haben das Rückgrat des Unternehmens geformt und seinen Erfolg unterstützt. Einige dieser Lebensweisheiten kennen Sie vielleicht. Die meisten sind vielfach erprobt. Der Unterschied in dieser Geschichte liegt darin, dass sie nicht nur Worte sind, an die man sich halten sollte, sondern bewährte Methoden.
Dies ist die Geschichte von Trail Blazer Products. Ein Unternehmen, das sich von einem Ein-Mann-, Ein-Produkt-Betrieb zu einer internationalen Erfolgsgeschichte entwickelte und heute mehr als 100 Produkte in über 40 Ländern vertreibt. Aber es ist auch die Geschichte eines Vaters und Sohns, die zusammen arbeiteten und alle Hindernisse überwanden, um ein Unternehmen aufzubauen, auf das sie beide stolz sind. Ein Unternehmen, bei dem die Menschen an erster Stelle stehen, und für das es immer eine Priorität sein wird, seinen Kunden zuzuhören, ganz gleich, wie groß es auch werden mag.